P&O-adviseur

Ben jij op zoek naar een uitdagende en afwisselende baan in personeelszaken, waarin je nooit een dag hetzelfde doet? Vind je het een uitdaging om via diverse kanalen de juiste kandidaten te werven én voor hen een fijne werkomgeving te creëren? En word jij enthousiast van eigen verantwoordelijkheid krijgen en P&O-advies geven op niveau? Word dan onze nieuwe P&O-adviseur. Solliciteer vandaag nog.

Dit ben jij

Als P&O-adviseur ben jij een mensen-mens met ruime kennis van P&O-zaken. Van de actuele wet- en regelgeving ben jij uitstekend op de hoogte. Je hebt een relevante hbo-opleiding afgerond en hebt minimaal 3 jaar werkervaring. Specifiek heb je ervaring met recruitment: het lukt jou om voor ons groeiende bedrijf de juiste kandidaten te werven als we een extra paar handen nodig hebben. 

Zelfstandig werken gaat je goed af. Dat vind je ook leuk om te doen. Je neemt vlot beslissingen en trekt graag de kar als initiatiefnemer. Je bent niet bang voor verandering en zet ook met plezier een veranderproces op gang. Daarnaast geloof je dat je samen meer voor elkaar krijgt dan alleen. Je stuurt aan op samenwerken, en trekt ook zelf met anderen op om samen jullie doelen te behalen.

 

Dit ga je doen

Als P&O-adviseur lever jij een mooie bijdrage aan de groei van ons bedrijf. Via werving & selectie weet jij de juiste professionals te vinden. Als je de perfecte kandidaat eenmaal hebt gevonden, zorg je ook voor een goede in- en doorstroom van medewerkers. En gaat er iemand uit dienst? Dan pak je ook dat goed op. Verder ben jij verantwoordelijk voor het opleidings- en scholingsbeleid, zodat elke medewerker zich kan blijven ontwikkelen.

Omdat voorkomen beter is dan genezen, doe je er als preventiemedewerker alles aan om verzuim te voorkomen. Is er toch sprake van verzuim? Dan voer jij het verzuimbeleid uit, begeleid je medewerkers en onderhoud je het contact met de Arbodienst.

Ook sta je leidinggevenden en directieleden als gelijkwaardige sparringpartner bij met advies over personeelsbeleid. En hebben medewerkers HR-gerelateerde vragen? Dan ben jij hun aanspreekpunt. Als uitdagende extra taak mag jij onze social-media-kanalen beheren, en daarmee ons bedrijf ook online op de kaart zetten. Je krijgt alle ruimte om dit naar eigen inzicht en kennis te doen.



 

Dit is Hazeleger Kaas

Bij Hazeleger Kaas, zijn we trots op onze mensen. Iedere dag verpakken we bij Hazeleger Kaas weer duizenden kilo’s kaas. In een modern machinepark werken mens en machine samen, om kaas te verpakken en klaar te maken voor transport. Dit doen we zo efficiënt mogelijk, om verspilling tegen te gaan. 

Wij zijn een groeiende organisatie die zijn HR-processen graag verder wil professionaliseren. Daarvoor zoeken we naar jou. Binnen onze organisatie, waar een gezellige club mensen werkt, krijg je alle kansen om je te ontwikkelen en zo met ons mee te groeien. We bieden je naast goede arbeidsvoorwaarden, de mogelijkheid om je verder te ontwikkelen of een opleiding te volgen. Altijd in overleg! Zien wij jou binnenkort op de koffie?

In de rol van adviseur P&O ga je samenwerken met collega’s van de salarisadministratie en personeelsadministratie. Je zult op onze 2 verschillende vestigingen aan de slag gaan. 

Dit krijg je van ons

  • Een uitdagende baan voor minimaal 24 uur per week (in overleg meer).

  • Alle kansen om jouw talenten en kennis in te zetten in een leuke P&O-baan.

  • Veel eigen verantwoordelijkheid en mogelijkheden om beleid te ontwikkelen. 

  • De kans om vanuit jouw visie bij te dragen aan een goed personeelsbeleid en je daar compleet in vast te bijten. 

  • De kans om je persoonlijk te ontwikkelen. Wij werken graag met leergierige mensen. Vind jij het leuk om door te groeien in je werk? Dan bieden wij daarvoor mooie kansen, zoals trainingen en opleidingen binnen ons eigen bedrijf. Zo kun je ook tijdens het werken volop blijven leren.

  • Een goed salaris.

  • Een mooi en jong familiebedrijf als werkomgeving.

Lijkt je dit wat?

Informeer dan naar de mogelijkheden. Bel naar 0342-232000, reageer via het onderstaande formulier of stuur een e-mail naar sollicitatie@hazeleger-kaas.nl. We staan altijd open voor een oriënterend of kennismakingsgesprek.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Direct Solliciteren!